破解公共文化资源供需不平衡难题 婺城9年“送师下乡”点亮群众文艺

9月3日，在婺城区新狮街道文化活动室内，欢乐舞蹈队的队员伴着悠扬乐曲翩翩起舞。专业老师叶秀青现场抠动作、调队形，全队正紧锣密鼓备战即将开赛的市“文化礼堂杯”舞蹈大赛。

“有专业老师手把手指导，我们的舞台质感提升非常明显。”该舞蹈队队长胡雪英说。2013年，热爱文艺的她自发牵头组建舞蹈队。多年来，队员们凭着一腔热忱自主编排节目，但因缺乏系统专业指导，节目质感、舞台表现力始终受限，难以登上更高规格的赛事舞台。

基层文艺队伍热情高涨、潜力十足，却普遍存在“有热情、缺专业，有队伍、缺指导”的短板。同时，城区文化馆公益培训场地有限、名额紧张，难以满足群众的文艺学习需求。为破解公共文化资源供需不平衡难题，打通文化惠民“最后一公里”，自2018年起，婺城区文化馆创新服务模式，持续开展舞蹈“送师下乡”活动，变“群众进城求学”为“老师下沉施教”，将专业文艺课堂精准送到乡镇（街道）、文化礼堂、社区广场，一办就是9年。

每年7月至9月，是婺城“送师下乡”集中提质培训的关键期。今年，文化馆专业教师再度奔赴各乡镇（街道）开展巡回公益教学。活动坚持群众按需定时间、就近设课堂的惠民原则，提前对接各村社及文艺队伍统筹排课，教学场地就近落地基层文化阵地，让村民在家门口就能享受免费、优质、专业的舞蹈教学服务。

“以前想学专业舞蹈，要么抢不到城区名额，要么来回奔波不方便，我们白天还要务农务工，根本抽不出时间。”琅琊镇白沙堰舞蹈队队长华卫娟说，“现在时间由我们来定，老师上门定点教学，特别贴心、实在。”

教学过程中，老师不再是“单一灌输式教学”，而是一队伍一定制，量身打磨原创节目，推动基层文艺队伍从“自娱自乐”向“专业化登台展演”稳步蜕变。

自常态化专业送教开展以来，队伍一改之前的老旧模式，深耕古典舞特色，舞蹈编排、体态韵味、舞台呈现全方位提质升级。“过去全靠自己凭经验编排舞蹈，视野和专业度都有限。有了专业老师的指导，我们的节目质感、整体气质完全上了一个台阶。”胡雪英说。精准化、定制化的基层培育模式，让队伍的文艺特长充分释放，竞技水平连年精进。如今，这支本土草根队伍已连续多年斩获区、市级多个奖项，成为基层文艺培育的样板队伍。

历经9年深耕，婺城“送师下乡”文化惠民品牌不断扩容提质，覆盖范围从最初15个乡镇（街道）拓展至全域18个，累计培育基层特色文艺队伍30余支。一大批扎根乡土的民间文艺团体茁壮成长、频频出圈，基层群众文化获得感、幸福感持续攀升。